为加强全市建设工程招标投标行业健康发展，维护公开、公平、公正市场秩序，以赛促学，切实提高建筑工程电子交易技术人员在我市工程电子交易活动中的工作质量和服务水平。8月10日，由市住建局主办，常州市城乡建设工程管理中心和常州市工程造价与招投标协会协办的2024年江苏省百万城乡建设职工职业技能竞赛建筑工程电子交易（常州市级）选拔赛在市公共资源交易中心成功举办。现场共有31支队伍93名选手参加比赛。

电子交易选拔赛主要包括理论考试和实践操作两项内容。理论考试主要考核选手关于建设工程招标投标相关的法律法规、规章及江苏省的政策性文件掌握情况，由各组选手分别闭卷上机答题。实践操作分实践1和实践2两个模块共7项内容，由参赛队选手协作完成。主要考核招标组织、投标报价文件制作、技术标文件制作、商务标文件制作、算量，以及对开标、评标过程出现问题进行处理等业务内容，总时长约6个小时。本次选拔赛表现优异的选手将得到市住建局的表彰奖励，同时将选拔出三支优秀代表队，代表常州市参加2024年江苏省百万城乡建设职工职业技能竞赛“凤城杯”建筑工程电子交易决赛。

举办选拔赛是给全市优秀技能人才提供集中展示风采的机会，有助于促进我市建设工程电子交易活动健康发展。一是技能人才的专业技能水平得到提高，通过比赛，参赛选手可以充分展示自己的技能水平，也可以与其他参赛选手的交流和学习，不断提高自己的专业技能水平。二是企业综合实力和人才储备得到充实，比赛过程中参赛单位可以发现和解决技能人才培养中存在的问题和不足，推动技能人才培养模式的创新，整体提高企业技术水平。三是产业结构转型升级进一步加快。通过竞赛，企业可以发现和培养适应新产业、新技术和新职业的技能人才，加快推动产业结构的调整和转型升级，为企业发展提供新动力。四是行业人才进一步得到社会的认可和尊重。竞赛的成功举办，不仅能提高技能人才的专业技能水平，也能提高社会对技能人才的认可和尊重。有助于增强技能人才的自信心和自豪感，推动更多的人选择从事技能人才的工作。